科技事务司法鉴定中心▲安全生产管理制度
(1)项目经理是安全生产第一责任人,负责组建安全生产领导小组,安全生产领导小组负责安全生产具体工作,由项目经理挂帅,经常性进行安全教育、检查、评比,切实做到抓生产必须抓安全。
(2)建立安全保证体系,健全安全生产各项规章制度与管理网络,组织编制安全保证计划,制定管理目标与措施,根据要素分解管理职能,明确各岗位安全管理职责,落实各级安全生产责任制,做到横向到边,纵向到底,使全体职工人人讲安全、懂安全、抓安全。
(3)教育全体职工牢固树立“安全第一、预防为主”的正确指导思想,经常利用会议、板报、宣传栏等多种形式对职工进行安全法规、意识、技能及操作规程教育,使广大职工进一步认识安全生产的重要性与安全事故的危害性,以安全促进生产,安全带动效益。
(4)施工员或者栋号负责人是本管辖范围内的安全责任人,必须做好安全技术交底工作,确保做到谁安排生产,谁负责安全交底。每一作业层面或者每一道工序必须要进行一次安全交底,班组长接受交底后必须要传达到每一名工人,以及做好班前安全活动记录,确保做到工前交底、工中检查、工后总结,将一切事故隐患消灭在初始的萌芽状态。
(5)制定定期检查制度,明确安全检查内容,加强安全生产检查力度。查思想意识、查制度落实、查安全设施、查机电设备、查安全教育培训、查操作行为、查劳保用品使用等,以及落实整改措施,及时消除事故隐患,防止事故发生,保证施工安全生产。
(6)坚持事故“三不放过”的原则,发生事故必须要及时上报,对举报重大安全隐患者予以奖励,对违反安全规章制度和操作规程的人和事,要及时教育处罚,对造成后果的,要追究其当事人的责任,对于造成特别严重后果的,需要及时上报司法部门追究其刑事责任。
(7)杜绝违章指挥与违章作业,由于管理不善所导致的责任事故,要追究其管理人员的责任。
(8)施工生产区域内不得安置家属和小孩。
(9)及时收集、编制、整理各项安全资料,接受上级有关部门的检查验收,确保安全生产的顺利进行。
(10)积极完成工程处下达的创建目标与任务,完善安全保证体系,保证安保体系的认证通过,努力创建标化工地与文明工地。司法鉴定所准确吗
▲安全教育制度
为确保安全生产,使得每一位职工熟悉与自觉遵守安全生产规章制度与操作规程,增强安全防护意识,特制定如下制度:
(1)新吸收或调换工种的工人,上岗前必须要进行三级安全教育,经过考试合格后才准入岗操作,每一位职工都必须要建立三级安全教育卡和劳动保护教育卡。
(2)特殊工种工人必须经主管部门培训,通过考试合格后,才能够持证上岗,并且及时参加复证。
(3)要结合职工的劳务合同的安全责任书,每年年初对全员进行一次安全理论知识和实践操作水平的考核,并建立考核成绩档案。对考试不合格的予以重复教育,并进行补考,再不合格者将予以淘汰。
(4)职工上岗后,工程处及项目部每月至少不少于两次组织对职工进行操作规程、操作技能教育,同时按照工程实际情况以及季节性、节假日等情况,对职工进行经常性教育。
(5)安全教育的主要内容:
①贯彻党和国家关于安全工作的方针、政策、法令和规定。
②安全生产管理规定。
③机电与各种安全技术操作规程。
④施工生产中的危险及要害部位的防范以及事故教训与预防措施。
⑤尘毒的危害与防护。福建中正司法鉴定
⑥执行公司、项目部和班组三级安全教育。
⑦文明施工与职业卫生教育。
▲安全检查制度
(1)公司每季度由总经理挂帅,组织科室主任、工程师、并且抽调各工程处科级以上技术人员进行一次安全生产大检查,所查结果跟各工程处年度经济考核指标挂钩。
(2)工程处每月两次对各项目部进行全面安全检查,并且组织项目之间互查、复查、循环查,所查结果与项目部各级管理人员年度综合考核挂钩。
(3)公司、工程处不定期的进行突击检查,对所查出的隐患问题提出整改意见,项目部必须马上组织整改,不整改或者整改不合格的,将追究项目经理责任。
(4)项目部每月三次(十天一次,逢十检查)组织项目安全生产领导小组成员,对工地内的脚手架、施工用电、临边洞口防护、消防、机械设备、文明卫生、综合治安、防护用品使用等进行全面检查,并且对隐患问题落实整改措施,对严重违反安全纪律与安全规章制度的人员进行当场处理,同时,将检查结果列入班组月考核。
(5)项目经理、安全员、施工员、综合管理员及相关管理人员,每日对工地进行巡查,发现隐患与违章现象,立即责令整改与处罚,严重问题责令停工,直到整改合格为止。
(6)项目部由安全负责人组织,按照工地实际情况,对各分部分项工程进行不定期的专项检查、季节性检查、重点部位检查和风、雨、雪、霜后的防范检查。
(7)各班组长每天除进行班前交底外,还必须做到:作业前检查工人劳动防护用品的佩戴情况,班中检查工人的安全操作情况,班后检查安全防护用品的回收整理情况,以确保安全操作的可靠性和安全防护设施的有效性。
(8)每一位工人必须自觉遵守安全纪律,检查自身的作业环境,杜绝违章作业,以确保万无一失。华鸿司法鉴定所
▲安全管理处罚制度
为贯彻“安全第一、预防为主”的方针,加强安全管理,严格执行安全生产规章制度与操作规程,消除隐患,防止事故的发生,从而保证安全管理目标的顺利实现,特制定本制度。对违反安全生产规定的管理人员、班组与个人,依据本制度实施处罚。
(1)在市区级有关部门组织的安全大检查中被通报批评一次,罚项目经理2000元,罚主要责任人(管理人员)1000元,罚其他管理人员每人300元。
(2)在公司组织的安全大检查中被通报批评一次,罚项目经理1000元,罚主要责任人(管理人员)1000元,罚其他管理人员每人200元。
(3)在工程处每月组织的两次定期检查或者不定期的抽查中,若是由于安全或文明施工问题导致罚款,项目部承担70%,其余30%分别由项目经理承担30%,主要管理责任人承担30%,其他管理人员分担40%。
(4)班组长和职工由于违反安全管理制度和造成隐患事故,视其情节轻重由施工员以上管理人员进行现场处罚。
(5)未能完成上级下达的安全管理目标和创建目标,罚项目经理4000元,施工员2000元,安全员3000元,其他管理人员每人罚1000元。
(6)对各类安全违章者,工程处或项目部管理人员根据处罚规定开具罚款通知单,罚款直接转帐,各项目部所罚的个人违章款项,直接从当月任务单上扣除,班组长必须协同执行并分解到各责任人。
(7)凡个人(包括领导和管理人员)被罚款后,不得以任何形式给予补贴或报销。
(8)工程处罚款,由工程处统一研究支配。
(9)本罚款规定,只适用于一般违章行为,对情节严重、导致不良后果的违章者,可给予重罚与行政处分,直到追究法律责任。会计司法鉴定主体是
▲安全防火工作制度
(1)贯彻执行中华人民共和国《消防法》,遵循“预防为主、防消结合”的方针,做好工地防火工作。
(2)由安全员挂帅,成立义务消防队,以及制定消防工作职责,对义务消防队员进行消防技能培训,确保其有组织、有纪律、有战斗力。
(3)焊接气割操作需要严格遵守“十不烧”规定,防止火星、焊渣飞溅而引起火灾。焊接作业人员必须持证上岗,作业时,必须要派专人监护。
(4)严禁在工地木工间、油库、氧气、乙炔瓶等易燃易爆物品区域内吸烟、明火,对违章者严肃处理,并且承担一切后果。
(5)木工间要做到成品堆放整齐,废品木屑要日做日清、谁做谁清,禁止焚烧废料垃圾,工地内配备必要的消防器材和设施,做到既能防火,又能扑灭初起的火灾。
(6)氧气瓶、乙炔瓶应分类堆放,不准同库。乙炔瓶和氧气瓶与明火之间的距离需要保持在10米以上,两瓶之间的使用距离必须保持在5米以上。
(7)附近若是有与明火作业点相抵触的物品(如油漆、汽油等),不允许烧焊或明火作业。
(8)焊接时,若是对周围环境不熟(如该处能否动用明火、有无易燃易爆物品等),不能焊割作业。
(9)照明灯要适应周围环境特点,一些发热灯具与可燃物要保持一定的安全距离,严禁使用电炉和煤油炉。
(10)保养机械设备,严禁将用过的易燃废料以及油棉纱等任意乱丢,必须集中存放,妥善处理。
(11)集体宿舍每天必须配备二盆以上安全水,禁止乱扔烟头,禁止卧床吸烟,禁止使用太阳灯烘衣被或取暖。
(12)合理地按规范要求布置灭火器材,定期对灭火器材进行检查保养和更换药剂,确保其可靠有效。
(13)一旦发生火情,马上组织灭救,特大火情及时报警,并保护好现场。司法鉴定评估收费
(14)建立防火档案,保证防火措施行之有效,确保工地防火工作的进行。
▲机械设备安全管理制度
(1)必须认真贯彻执行ISO9002质量保证体系中机械设备管理职能要素,建立机械设备管理台帐,健全管理机构与各项管理职责。
(2)新购机械设备必须要由项目部申请,工程处安全设备科审核,工程处主任审批后才可以购置,新购置的设备必须具有制造商的生产与经销许可证,并且附有检验报告和相关文件资料,经过工程处安全设备科验收确认后,才可以购进使用,并且及时建立新的台帐。
(3)项目部之间调配的机械设备必须完好,附件配件齐全,由项目安全设备管理员到现场验收确认后才能够调进,并且办理交接手续。
(4)大型机械设备的安装拆卸,必须先编制施工方案,经过公司审批后才能够进行。装拆工作由公司大型机械安装队进行。大型机械设备安装调试完毕后,必须组织自检,并报公司验收,由公司安全设备科报河南省检测部门检测,在取得合格证后才可以正式启动使用。大型设备的安装拆卸资料必须报公司和当地安监部门备案。
(5)中小型机械设备的安装拆卸工作由项目部组织进行,安装完毕后自行验收,以及做好相关验收检查记录,部分验收检查资料报上级部门存档。
(6)必须按照工地现场的具体情况与特点合理配备相应的机械设备,以及配备技术水平较高的操作人员与维修保养人员。
(7)大型机械操作人员必须经过河南省有关部门培训,经考试合格取得操作证后才能够独立作业,并且按时验证复证。中小型机械设备操作人员必须经过公司指定的培训部门培训合格取证后,才能够持证上岗。江西南昌司法鉴定