探讨提高建筑项目全过程造价咨询服务质量的对策宁德市工程造价 2025-03-08
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  山西工程造价公司伴随着社会经济的迅速发展,全过程造价咨询服务亦面临着全新的挑战,目前全过程造价咨询服务尚存在许多问题,全过程造价咨询服务不能满足业主控制造价的目标。此文分析一下现阶段全过程造价咨询服务存在的问题,及怎样提高全过程造价咨询服务质量。


  随着建筑业和房地产业的发展,工程造价咨询企业完善了管理机制,扩大了服务领域。现如今全过程工程造价咨询服务,包括目标成本的协助编制、方案阶段设计优化,提供限额设计结构指标、预算编制、预算审核、签证变更审核、进度款审核、结算审核、钢筋混凝土指标测算、招标文件起草修改、详细的评标分析、项目合同的修订、配合甲供材的计算、审核、招标及备案工作、整体结算分析等。


  ▲现如今全过程造价咨询服务存在的问题:


  〔1〕业主对造价咨询单位社会认同度不够


  国外发达国家及香港地区,从事工程咨询业的是工程技术行业的精英,他们从智力服务中获得和知识价值相当的高报酬,而且得到社会的高度认可与尊重。在国内,造价咨询单位不能得到业主与建设方的高度认可,没有作为知识复合型高级顾问予以接受,咨询收费较低,编标及结算一直在执行苏价服(2004))483号文,并一般按此标准七折收费,十几年未变过。工程造价基本知识


  〔2〕全过程造价咨询服务范围局限


  全过程造价咨询服务工作,以前也就停留在编制预算、过程变更签证审核,月报审核,结算审核工作。目前按照委托方要求,特别是房地产开发公司,已经深入到初步设计阶段,协助完成目标成本编制,成本前置,指标测算等工作。不过对项目建议书与可行性研究阶段介入的较少,未从估算抓起,没有把好估算关,只顾概算、预算而忽视估算,这无疑未从源头上把好控制造价的关口。鉴于以前造价咨询公司从业人员服务范围有限,对额外增加出来的咨询内容有排斥心理,不愿意接受新事物,不去主动学习拓宽服务范围。


  〔3〕全过程造价咨询专业人员紧缺


  随着社会经济的飞速发展,建设大潮一直很热火,行业内专业人员的紧缺,造成造价咨询人员的日常咨询业务都是相对较为饱和。全过程造价咨询业务的兴起,越来越多的业主选择了全过程造价咨询外包,专业人员越来越紧缺。


  业主对咨询成果要求越来越高,要求造价咨询人员从项目初期到竣工结算提供造价咨询服务工作。对造价咨询人员而言,只有对项目实际情况了解比较清楚,参与各个项目招标节点等,出具的咨询建议才越合乎实情。在这个过程中,要求咨询人员有更为全面的专业知识,这样的人员必须要有事前经验的积累,能够及时转变工作方式,才可以胜任此工作,这样的专业人员现阶段还比较紧缺。


  〔4〕全过程咨询小组管理混乱


  业主要求的驻场人员,非驻场的各专业咨询人员,项目负责人之间无衔接的“纽带”。如今大部分项目负责人在自己单位工作,负责多个项目,管理不到位,拆东墙补西墙的现象到处都是。咨询公司驻场项目衔接人,说话力度不够,各专业咨询人员的责任心不强,这必然会对全过程造价咨询质量造成负面效应。广州建设工程造价站


  〔5〕市场对全过程造价咨询服务无完善的考核制度


  现如今全过程造价咨询没有形成完善的考核制度,对个人在从事全过程造价咨询服务进行市场评比、认可,颁发证书。各全过程造价咨询单位选用,还只是停留在单位资质和报价高低。目前有些全过程造价咨询单位为了揽活,用一些管理费较低、资质较高的单位挂靠,低价中标后,为节约成本,派驻现场的工程师经验不足,业务水平不高,这无疑给业主带来了负面效应。


  ▲提高全过程造价咨询服务质量的对策


  〔1〕熟悉相关法律法规体系,对工程技术、工程造价等知识的积累是提高优质服务的基础


  ⓵造价咨询法律法规体系


  ⑴我国制定有关建设工程造价领域的法律有:《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国价格法》。


  ⑵政策法规:《工程造价咨询企业管理办法》(建设部149号令)、《江苏省实施细则》、《江苏省实施细则》


  从国家法律到地方政府主管部门的文件,对工程造价咨询服务指导性是逐步增强。造价咨询单位从业人员必须认真学习各项法律法规,掌握系统的法律知识,以确保咨询服务工作依法合规。新疆工程造价管理协会


  ⓶积极学习工程技术、工程造价等相关知识


  积极学习工程技术、工程造价等相关的知识,使其与全过程造价咨询良好结合。尽管全过程造价咨询服务主要是围绕工程造价进行的相关工作,不过工程技术知识贯穿着建设工程整个过程的始终,从前期方案设计到竣工结束,都需要工程技术、工程造价等相关知识作为全过程造价咨询技术支撑。因此,全过程造价咨询服务的从业人员应积极学习工程技术、工程造价等相关知识,实现与全过程造价咨询良好结合。


  〔2〕重视专业人才的培养,提高从业人员业务综合素质


  咨询公司重视培养专业人才,加强造价专业继续教育培训,提高从业人员业务素质。咨询专业人员除了要有较强的专业知识,还必须要具备较好沟通协调能力,能够正确协调处理业主、承包商之间的关系。


  现如今,造价咨询行业协会尽管对专业人员进行管理与继续教育培训,然而我认为首先造价工程师得扩大自己的专业范围,改善知识结构,提高自己的综合素质,不断丰富与完善自己,适应真正全过程造价管理的要求。造价咨询企业也需要对专业从事人员定期集中培训,不断提高专业知识,加快知识的更新步伐,及时掌握新材料、新工艺和新的施工方法,使之成为知识丰富、又具有丰富经验,良好职业道德的复合型人才。提高造价工程师社会地位及待遇,使其从业时都可以各尽所能,独立公正不受任何环境影响做好每项工作。


  造价咨询单位还必须制定针对全过程造价咨询人员激励奖惩措施,评选优秀,树立标杆,鼓励大家不断学习业务知识,与时俱进,由激励奖惩措施促进员工的积极性。造价咨询单位建立信用考核制度,对那些守信的从业人员进行表彰公布,使诚信者得到回报,针对那些有不良行为记录者,要付出代价,严重的绳之以法。要利用信用考核来维护造价咨询单位的经济道德,提高从业人员职业道德。山西建设工程造价协会


  〔3〕加强全过程造价咨询团队的管理


  创建全过程造价咨询团队,是按照项目不同的性质划分土建、安装、市政、园林等不同专业的分类,有针对性的选择有工作经验的造价工程师担任项目负责人,并按照不同专业分别配备专业咨询人员。安排沟通协调能力较强的咨询人员担任与甲方日常业务的对接人,加强内部管理。


  这边强调一下,如与新的业主签订全过程造价咨询合同,必须先进行对方制度的培训,公司流程的教育,主动去学习,学会融会贯通,融入到他们的工作氛围内,才可以更好地管理整个团队。


  〔4〕拓宽自身业务知识,加强对造价的事先控制


  全过程造价咨询服务要求在设计方案阶段,做建筑成本分项方案测算,对整个项目进行初步的估算与修订,对资金分配、合同条款提出专业化的建议。在扩初阶段,对主要材料例如钢筋混凝土进行指标测算,如超过限额指标就必须得让设计优化,以及提出合理建议书,供甲方参考,这样从源头对造价进行了事先控制,为甲方节约了成本,提升了全过程造价咨询服务质量。


  伴随着全过程造价咨询服务的不断深入,造价咨询专业人员必须要完善自身素质,转变造价咨询服务理念,加强全过程造价咨询团队的管理,拓宽自身业务知识,加强对造价的事先控制。通过上述措施的规范与落实,势必将使全过程造价咨询服务质量得到很大的提高。宁德市工程造价


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